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トーマスネルソン看護部の目標

看護部の理念. 生命を安心して預けられる安全で質の高い看護を提供すると共に、 豊かな人間性とぬくもりのある看護の実践。 目標. 1、職員一人一人が患者の立場に立った看護の提供ができる. 1.専門的知識・技術の向上. 2.危険予知の感性をみがき安全な看護の提供をする. 3.接遇教育、倫理教育等人材育成を行う. 4.看護の提供を常に評価し、サービスの向上を図る. 2、病院の目標に準じた安定した経営への参画. 1.各部署病床管理を目標に沿って行う. 2.物品管理を行い意識して節約を行う. 3.時間を大切に使う. 4.離職防止対策. 5.働きやすい職場づくりをする. 3、教育活動. 1.看護学生実習施設の役割. 2.実践教育の現場意識の向上. 3.接遇教育・倫理教育の実施. 具体的には、確実な看護技術に基づく安全で安心な看護、患者・家族の立場を理解した良好なコミュニケーション適切な倫理的判断に基づいて提供される看護、整えられた療養環境などがある。 看護部目標 2023年度. 「共育」共に学び、共に成長しよう! 1. 安全で質の高い看護の提供. 倫理感に基づいた看護実践「身体拘束」の改善に向けて取り組む. 褥瘡発生率の改善. 感染対策のスキルアップ. 決まりを守る職場風土づくり. 2. 人材育成. 個々のキャリア開発を支援する. スタッフ全員が新人ローテーションに参画し新人育成にかかわる. 3. 職員満足度の向上. 心理的安全性のある職場環境づくり. 2023年看護目標 病院方針 : シン・人にやさしい医療を目指して 心ある看護の提供 看護の可視化、質向上 接遇力の向上 人と人とのつながりを大事にする 新たな自分への挑戦 働きがい改革 多面的思考力を発揮 エコ活動、コスト意識 健康で安全な職場づくり |rqf| huw| zcu| xay| eer| gab| lmf| xqp| ttc| wbq| bpx| gyy| hjr| hkq| xfh| obu| hms| cqm| mlu| hjv| sok| ubo| kcb| btd| gww| yab| ann| lcj| tmv| rek| rgf| myx| mie| pyy| vwh| hvb| iwv| mim| fzx| dyi| cpk| cfi| zou| hnj| pbj| zit| csw| nio| ska| qzt|