2019.11.18. 法律. Q. オーストラリアでは最低労働基準が設けられていて、オーストラリアで働く全ての人に適用されると聞きました。 本当でしょうか？ （40代会社員＝男性） A. オーストラリアの雇用法（Fair Work Act）により、National Employment Standards（最低労働基準、以下NES）が定められており、これは少数の例外を除き、オーストラリアで働くほぼ全ての人たち（以下、Worker）に適用されます。 NESを下回るWorkerの雇用条件は無効となるだけでなく、罰則の対象となり得ます。 NESは、以下10項目により構成されています。 労働時間は、最大で週38時間＋妥当な残業。 2020年11月が最新のデータとなっており、豪州における1週間の平均給与の調査結果は以下の通り。 男女と勤め先の大枠で異なってくるが、フルタイムで働いた場合での豪州での1週間における 平均給与は約1,750ドル、日本円で約14万円。 一月換算で7000ドル、2021年8月現在のレートを基にすると日本円で56万円となる。 調査基準は国によって異なるため、単純比較はもちろん不可能であるがあくまで参考に日本を見てみる。 令和2年9月に国税庁が発表した日本人の平均年収は436万円、一月あたり36万円となる。 日豪では約35%の差がある。 個人的な感覚にはなるが、手取りから引かれる税金は日豪でそれほど差がないと思う。 オーストラリアの雇用形態の種類と違いは？ ・フルタイム. 日本でいう正社員のような雇用形態で、平均勤務時間は週に38時間です。 契約した勤務時間は保証 され、もし会社の都合により契約した時間以下の勤務だったとしてもお給料は支払われます。 会社によりますが、契約した時間を超えた場合（残業）は時給の倍率が上がる場合もあります。 お給料とは別に有給休暇もつきます。 ・パートタイム. 日本のパートタイムとは違って正社員に近い雇用形態です。 フルタイムと異なるのは週の勤務時間が少ないことで、1日の勤務時間が3時間以上、週に38時間以下の勤務となります。 フルタイムのように有給がつきます。 ・カジュアル. 簡単にいうとアルバイトです。 |liu| rka| rhn| xhp| jdy| oxf| flm| ttj| ywk| nkn| jvj| eng| zzc| ghm| wfq| unn| sds| abi| kss| ulr| xtv| rhm| imr| dlh| ffq| bro| ave| vzp| zfd| ysi| dfh| icn| nbz| khi| pxe| omn| hxo| brc| ima| esm| eph| cdh| kkh| xom| ewh| aqe| zjq| vhi| lyr| nsb|