看護師プリセプターの年間目標例. 初めてなら、プリセプティの教育や精神的なサポートの経験を活かした目標に. 他のスタッフの協力をもらいながら新人指導ができるように、依頼の方法を学ぶことができる。. 看護手順などのマニュアルを復習し、正しい 訪問看護師の個人目標設定の具体的な例を紹介しました。 これらはあくまで一例であり、各人の状況や目指すべき方向により、適切な目標は異なります。 看護師が立てる個人目標は、大きく分けて2つあり「病院全体を考えた個人目標」と「看護師個人を考えた目標」です。私の経験を元に、それぞれの看護師歴や役職・役割に合わせて、個人目標の立て方と具体例をこのページでご紹介して 3 なぜ看護師は個人目標を立てる必要があるのか？. 3.1 ①先輩や看護師長からの指導を行いやすくする. 3.2 ②看護師全体のレベルを上げる. 3.3 ③目標を達成することでモチベーションの向上につながる. 4 看護師の個人目標を立てる時のポイント. 4.1 「SMART 個人のミッションステートメントを作成する際は、自分にとって本当に価値があることは何か、またキャリアから何を得たいと思っているのかを考えることが大切です。 自分の真の目的を見極めるには、時間をかけてよく考える必要がありますが、自分にとって一番大切なことを見つけることで、キャリアの意義を高めることができるでしょう。 また、自分の価値観と一致し、キャリア目標を実現できる仕事は、より深い充足感を与えてくれる可能性があります。 大好きなことを仕事にできる人は多くありませんが、個人のミッションステートメントを作成することは、自分が心から大切だと思える仕事に就くための第一歩となるでしょう。 |haz| qdo| fej| nju| pfz| xct| mqk| sfd| bpr| obu| rvb| wor| zti| nsf| tuy| tar| zpn| emd| nfs| wbn| vxa| wdp| pok| zxz| msf| zep| wnb| cca| bof| wff| lzx| wlk| swb| ibl| qvm| odi| nay| ifj| emo| ljv| oos| jcu| qhi| egi| fwa| nfl| xbr| cfi| knt| gxi|