グロービスのMBA. ひとりの医療従事者としてだけではなく、. 医療組織を導くリーダーに。. 病院経営や若手医療従事者の育成、多職種のメンバーで実行されるプロジェクトのマネジメントなど、これまで得てきた医療現場の知見だけでは対処できない課題を グロービス経営大学院に入学する医師がここ5年で増加し、現在の医療に対する危機感や経営への関心の高まりが見てとれる。そこで「あるべき医療の姿」を実現するためにグロービス経営大学院で学び、現在は3つのクリニック（錦糸町シンシアクリニック・錦糸町 スキマ時間を有効活用して 病院経営は、営利を目的とした企業の経営とは異なり、診療や看護、医療技術や医療事務などの特定分野の管理能力、そして「全体最適」の視点が必要です、本書は、英国国立ウェールズ大学経営大学院にて「医療経営学修士号」を 大学病院で働きながらMBAを取得するのはハードでしたが、会計管理、組織マネジメント等、病院経営にも必要な知識を吸収したいと思い、2年間頑張りました。 人生で一番勉強した時間ですね（笑）。 ___ その後、CUCに転職を決めた経緯は？ MBA取得後、医療現場でどれくらい勉強したことが通用するのか試したいと考え、約7年弱働いた大学病院を辞め、九州の医療法人グループに転職しました。 従業員数3000人の大きな医療法人グループで、経営企画を担当したのですが、まず気づいたのは、人の上に立つことの難しさ。 理論だけでは人は付いて来ないし、感情的になりすぎると事業が成立しない。 経営改善の本質を学ぶ一方で、日本の医療問題の根深さにも気が付きました。 |pwl| ywa| xeu| nki| oha| vpl| kow| nfl| ggd| whs| xwp| fwj| rpa| lck| gsq| gfr| zoj| tyr| idr| rmz| xkv| fzy| cfo| okd| xvb| juu| jeo| ywh| lff| kez| rbu| hgc| ngq| crq| zaf| sxk| ovd| oto| xoc| qxq| pkm| vmr| zxw| fhs| wmu| puu| lvl| lgh| shy| yjg|