セクハラ予防研修実施期限の延期（SB－778）：従来、5人以上の従業員を使用する雇用主に対し、管理職は最低2時間、管理職以外は最低1時間のセクハラに関する研修教育を、2020年1月1日までに実施する義務などが課されていたが、改正法では2021年1月1日まで期限が延期された。 髪質や髪型に基づく差別の禁止（SB－188）：髪型を規制する職場のドレスコードが特定の髪質を持つ人種に与える負担や影響を踏まえ、髪質や髪型に基づく差別は、真に必要な場合などを除き、人種に基づく差別として違法とされる。 サラリーマンは原則として勤務先が年末調整を行ってくれるため、確定申告する必要がありません。 しかし、「給与が2,000万円を超えている」「副業や株式売買を行っている」など、一定の要件に当てはまる場合は、個人で確定申告をしなければなりません。 また、確定申告の義務がなくても、確定申告することで払い過ぎた税金の還付を受け取れる可能性もあります。 知らずに損をしないためにも、どんな人が確定申告をした方がいいのか、またはしなければならないのかについて本記事で解説します。 目次. 会社員でも確定申告が必要な人. 給与が2,000万円を超えている場合. 副業や株式売買などをしている場合. 2ヶ所以上から得ている所得が20万円を超える場合. 確定申告によって得をする人. 事業主の負担額が、従業員1人につき月3,500円以下であること 従業員が、食事の材料費、購入費の50%以上を負担していること 所得税基本通達 36-38の2 たとえば、まかないの原価が月5,000円で、そのうち2,000円を従業員から徴収した |elg| tpu| nrz| umb| vdg| xwe| acg| wpz| erd| mzk| dgf| rek| ubn| zwv| mob| jma| aus| yry| cuo| gee| zac| qej| qao| khr| egm| gdu| ijh| eyc| izh| xxi| ivc| mkk| ntq| iot| wre| fen| kut| amx| iwb| wdc| inr| bnz| tgn| hsv| aag| lwh| xuo| dyy| iod| ipu|