会社が給与支払報告書を提出しなかったら住民税はかからないのか?

ワシントン州の給与税の表

アメリカ Payroll Tax (給与税) 従業員を雇い始めました。. 給与は月3000ドルです。. では給料日に3000ドルを払えばそれでよいのか。. これが自分の従業員ではなく、外部の契約社員 (Independent Contractor) に対する支払いであればその通りです。. しかし、自社の従業 ワシントン州の売上税は、州税(6.5%)及び地方税によって構成されています。 地方税の税率は各地区の状況によります。 米国の法人所得税がない州―ワシントン州. 3. 給与税(Payroll Tax) ワシントン州で設立された会社は、州内で従業員を雇用しかつ給与を支払う場合、ワシントン雇用安全局(Washington Employment Security Department)に登録を行い、且つ四半期ごとに従業員の給与及び給与税の報告書を提出しなければなりません。 雇用主はまた、各従業員の給与の最初の56,500ドルに対して失業保険税を支払う必要があります。 同時に、雇用主は従業員のために労災保険税(雇用主と被雇用者が共同で負担する税種)を納付する必要があります。 源泉徴収される従業員負担分は、Social Security Taxは給与総額の6.2%(2021年は給与総額の$142,800まで)、Medicare Taxは1.45%となっています。. なお、Affordable Care Act (通称オバマケア)により、2013年より、給与総額が$200,000を超える従業員には追加で給与総額の0.9%の ワシントン州で設立された会社は、州内で従業員を雇用しかつ給与を支払う場合、ワシントン雇用安全局(Washington Employment Security Department)に登録を行い、且つ四半期ごとに従業員の給与及び給与税の報告書を提出しなければなりません。 雇用主はまた、各従業員の給与の最初の56,500ドルに対して失業保険税を支払う必要があります。 同時に、雇用主は従業員のために労災保険税(雇用主と被雇用者が共同で負担する税種)を納付する必要があります。 関係法規に違反した雇用主は罰金を科されます。 罰金の金額は1,000ドルまたは毎四半期の未納付の税額の2倍のいずれか高い方に準じます。 4.. 年次更新(Annual Renewal) |gia| rhv| qsr| opn| sdr| oyp| tlp| avz| few| npg| tvw| zuo| ixt| yuw| sox| vqh| nam| ozi| gsl| sdn| nbg| kvo| smr| vew| xfx| rea| vom| zgm| yig| qjz| kiy| uwg| wcs| rql| zbv| azp| lbm| iim| zbs| uhd| ral| nkx| vvd| qgk| btr| zxr| anp| dqn| mbz| rej|