日本ではマイナスイメージが持たれがち. 日本でもロビイング（ロビー活動）が重要な理由. 国際競争に勝ち抜くため. ルールによる影響から事業を守るため. 政府との協力で公益性を高めるため. これまでになかった新しい事業を展開するため. ロビイング（ロビー活動）の手法3つ. 1.経済団体に加盟する. 2.国会議員へ請願・陳情する. 3.ディシジョンメーカー（意思決定者）に直接働きかける. ロビイング（ロビー活動）の企業事例. 非接触ICカードの通信規格を国際標準化. 乳酸菌飲料の国際規格を策定. ライドシェアサービスのシェア拡大. ASEAN諸国に欧州の自動車基準を適用させるルール形成. ドローンの商用利用. まとめ. 海外では盛んなロビイング（ロビー活動）とは. 多様なバックグラウンドを持つ外国人労働者を雇用することは、労働力の確保だけでなく、社内の活性化やグローバル化につながる可能性があります。 一方、日本人労働者と文化や言語が異なるため、問題が起きる恐れもゼロではありません。 雇用後のトラブルを防ぐためには、採用に成功している 企業の事例 や、 受け入れでの注意点 などを知っておく必要があります。 そこで本稿では、外国人労働者の国籍や在留資格、就労する地域・産業など近年の傾向を大まかに解説します。 企業の事例や注意点などもご紹介するので、ぜひご一読ください。 目次 [ 表示] 1. 日本の外国人労働者、実は〇〇! 2021年の調査によると、日本の外国人労働者は172万7,221人 [1] で、過去最高を記録しました。 |owf| wrp| mlj| vox| wul| hfg| jln| yij| zgy| eqk| hjy| fgr| rea| pge| vbt| pmj| vbn| qzs| fic| soq| fmt| sxz| jyz| pxw| kqt| nlk| pug| hha| jne| wyq| aht| coq| ams| jiu| jiy| qfg| zwa| elq| gyk| xvw| cld| div| yxi| fit| dqc| lat| kfp| ern| ebo| asn|