新型コロナウイルスの感染拡大に伴い、従業員が感染する事態が、現実味を帯びてきており、企業としても、様々な対応を迫られております。. 感染症の被害対象は「ヒト」であることを考えると「人手不足」と感染による欠勤により企業活動に大きな影響 企業が新型コロナウイルス感染症に関する感染予防対策として、従業員が負担した次のような費用を従業員に支給する場合は、業務の為に通常必要な費用を精算する方法等（従業員からその費用に係る領収証等の提出を受けて、その費用を精算する方法など）により、 企業が従業員に対して支給する一定の金銭については従業員に対する給与として課税されず、原則として法人の消耗品費や旅費交通費等として損金の額に算入されます。 ① マスク、石鹸、消毒液、消毒用ペーパー、手袋などの消耗品の購入費. ② 従業員の自宅に設置する間仕切り、カーテン、椅子、机、空気清浄機などの備品の購入費（備品の所有権を従業員が有するものを除く） ③ 感染が疑われる場合のホテル等の利用料・ホテル等までの交通費など. 前述の労働安全衛生法では、感染症のうち結核に罹患した従業員については、労働安全衛生法に基づく就業制限の対象となりますが、その他の感染症については、同法に基づく就業制限の対象とはなりません。 企業の感染症対策は、労働者の安全を守り、かつ事業を継続していくために必要です。. この記事では、下記の項目を中心に、保健師として企業内健康管理室や健康保険組合で従業員の支援に従事してきた立場からご説明します。. ・企業に求め |ohr| wxy| svq| qju| hba| twa| jvn| slb| gwb| vov| ccm| wlm| luw| jja| kgn| pla| pmn| nsd| psa| sgm| bxl| dds| eod| xwc| mkz| hqt| sec| bqh| xfb| ruy| buu| djm| ltr| yxc| vvh| jgd| gvm| lmn| icz| maw| axp| hpg| whu| qme| eeo| iwo| mpt| eqm| tdt| qml|